Por Boris Giambanco / Director Desarrollo de Negocio

ProQuo te ayuda a la gestión de los Recursos Humanos de tu organización, a través de la gestión integral por competencias y la evaluación del desempeño de los trabajadores.

• Gestionar de una manera sencilla los puestos de trabajo de la organización y mantener automáticamente actualizado el organigrama funcional.

• Valorar las competencias clave para que sean en eje de la gestión integral del departamento de RR.HH.: selección externa, promociones internas, planes de carrera, planes de sucesión, planes de formación.

• Generar “Cuadros de Mando Personal” de los trabajadores para realizar una óptima evaluación del desempeño.

• Controlar las vacaciones y permisos de la plantilla.

• Gestionar toda la información relevante del departamento: actas de negociación colectiva, gestor de beneficios sociales, encuestas de clima